Трудоустройство в Венгрию

1. Прогнозируемая ежемесячная чистая зарплата

​

Прогнозируемая ежемесячная чистая зарплата:
200 часов * 2500 HUF = 500,000 HUF
230 часов * 2500 HUF = 575,000 HUF

Средняя чистая зарплата: 537,500 HUF (в зависимости от количества рабочих дней в конкретном месяце)

​

2. Повышение зарплаты и карьерный рост

​

Сотрудники получают повышение зарплаты на 5% каждые шесть месяцев, если строительный менеджер положительно оценивает их работу.

​

​

Курс на май 2025 года: 1 EUR = 403 HUF

​​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

3. Визуальная документация

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

​

4. Языковые требования

​

У нас есть сотрудники, владеющие русским и украинским языками, они будут координировать новых работников.

​

5. Процесс регистрации работников

​

На первом этапе необходимо отправить копию паспорта, девичью фамилию матери и точное место рождения.

После этого наша компания подаёт заявление на получение TAJ-номера (необходим для регистрации в Венгрии).

​

Процесс занимает около 8–10 дней. После получения TAJ-номера работник может въехать в Венгрию и начать работу.

​

Работники могут находиться в Венгрии до 90 дней без визы. В этот период мы подаём документы на визу, оформление которой занимает примерно 1.5–2 месяца.
(Для подачи документов потребуется 1 выходной день.)

​

Необходимые документы:

​

• Паспорт (срок действия — два года)

• Фото 3x4

• Справка о несудимости

• Свидетельство о рождении

Свяжитесь с нами уже сегодня — мы предоставим вам полное сопровождение и юридическую поддержку на всех этапах!